​Fundación Portas apoya a jóvenes de menores ingresos del país que estudian en la educación superior y que tienen alto riesgo de desertar del mundo universitario.
Los apoyamos de manera integral en toda su trayectoria universitaria para que cumplan su sueño de ser los primeros profesionales de sus familias, rompiendo así los círculos de pobreza.
Con más de trece años de trayectoria, Fundación Portas lanzó su campaña anual de socios para sumar nuevas voluntades que le permitan seguir trabajando con jóvenes de contextos de pobreza que estudian en la educación superior.
Fundación Portas acompaña integralmente a cientos de jóvenes que sueñan convertirse en los primeros profesionales de sus familias y que enfrentan una serie de dificultades cuando inician su camino a la educación superior.
En Chile, cerca del 30% de los estudiantes deserta el primer año de la educación superior. De ese porcentaje, el 83% por ciento proviene de los contextos más vulnerados y empobrecidos del país, principalmente por la desnivelación académica, el costo de estudiar y no trabajar, la falta de redes de apoyo, el desconocimiento de la educación superior y los factores de riesgo propios de la vulnerabilidad en Chile.
Trabajar por un Chile más justo es un desafío que está en el ADN de Portas. “Nuestro mayor orgullo son las y los jóvenes Portas. Creemos ciegamente en ellos, en sus convicciones, en sus talentos y habilidades. Y por eso hacemos un llamado a buscar aliados, amigos, socios, que nos ayuden a que más jóvenes puedan cumplir el sueño de convertirse en profesionales. Por ellos, por sus familias y por un país con más oportunidades”, enfatiza Rodrigo Tupper, Gerente General de Fundación Portas.
Los interesados en ser socios de Fundación Portas pueden hacerlo a través de www.fundacionportas.cl/hazte-socio o al whatsapp +56976457177     

​Todo un éxito fue la conferencia "Un Encuentro Estelar" presentada por Eduardo Bendek, Ph.D. en ciencias ópticas y científico investigador de NASA, el pasado lunes 1 de julio en Club de Golf Valle Escondido.

El recinto se repletó con ingenieros, economistas, científicos, socios de Valle Escondido y socios de Fundación Debra Chile, Niños Piel de Cristal.
Eduardo Bendek abordó temas tan interesantes como la exploración espacial, la búsqueda de planetas y la nueva economía espacial.
La conferencia fue organizada por Fiuc "Fundación de Ingenieros U.C", Fundación Debra, John Taylor y la Agrupación de Ingenieros Comerciales de la Universidad Católica "Alumnic.cl" fundada por Rolando Devia.
El evento patrocinado por Conicyt fue en beneficio de ambas fundaciones.
Se agradeció a las empresas que colaboraron: Restaurant Vietnam Discovery, Café Mauro, New Water, Viña Casa Donoso, cabañas de lujo Marina Zen de Algarrobo, Inmobiliaria Valle Escondido y la corredora de propiedades Hunter Properties.

"Nuestra misión es orientar a todo padre para asegurar una crucial detección temprana de esta enfermedad en el hijo alérgico, guiarlos en el seguimiento de un tratamiento bien informado, servir de medio de difusión e información sobre las alergias alimentarias en la comunidad como una enfermedad real y existente, abogar en todo Chile por los derechos del enfermo alérgico y el acceso justo al tratamiento de esta enfermedad"
www.creciendoconalergias.cl ​

Tuve el agrado de entrevistar personalmente a Carmen (año de egreso 2009), quien actualmente es la directora ejecutiva de Fundación DEBRA Chile, que se dedica al cuidado de los niños con Piel de Cristal, o de mariposa y cuyo nombre científico es Epidermolisis Bullosa, la cual está catalogada como la enfermedad más dolorosa que existe y que nuestra Agrupación Alumnic apoya desde su creación.


¿Carmen qué hiciste cuando egresaste?
Apenas egresé, entré a trabajar en Soprole, en el área de Marketing a cargo de los yogures, 1+1, Gold,  Batifrut donde tuve una gran escuela de aprendizaje. Después de un año me cambié a Kimberly Clark donde trabajé seis años, llegué al área de  Marketing a la Categoría Protección Femenina, viendo la marca Kotex, y a los dos años me cambié al área comercial como Category Manager donde me tocó trabajar con todo el retail, supermercados y farmacias.
¿Cómo llegaste a DEBRA? 
Siempre tuve la inquietud de trabajar en una fundación, aportando a la sociedad. Cuando se presentó la oportunidad de entrar a DEBRA no lo dudé ni un segundo, me motivó mucho el hecho de poder ayudar a los niños que más sufren en el país. La experiencia en el mundo privado sin duda me ha servido para traer buenas prácticas en la gestión de la Fundación, en la mejora en los procesos e incluso me ha servido para entender cómo acercarnos a empresas y pedir su colaboración para proyectos específicos. 

Cuéntanos acerca de DEBRA
Además de ser la enfermedad más dolorosa en intensidad, el dolor es permanente y por si fuera poco, es una enfermedad cuyo tratamiento es carísimo, sólo en materiales de curación puede costar en promedio 2,5 millones de pesos mensuales por persona sin contar la atención médica y los exámenes.
El 70% de los 245 niños que se atienden pertenece a los percentiles más pobres del país.
Hay distintos grados de la enfermedad y, en general, la expectativa de vida en los más graves es menos de 10 años y los que tienen el nivel Distrófico (más del 50% de nuestros pacientes) viven hasta los 30 años aproximadamente.
Una buena noticia es que se aprobó el ingreso de esta enfermedad a la Ley Ricarte Soto, para lo cual trabajamos fuertemente como equipo y agradecemos el empuje que nos dieron el senador Felipe Kast y Alumnic el año pasado, pues esta incorporación nos permitirá contar con algún apoyo del estado.
En cuanto al equipo de trabajo es realmente excepcional y son todos muy buenas personas y comprometidas 100% con DEBRA, partiendo por su fundador y Presidente el DR. Francis Palisson. Somos una gran familia que ya suma 25 colaboradores. 


¿De qué formas la comunidad de Alumnic puede colaborar con DEBRA?
Para quienes quieran apoyar a esta noble causa pueden hacerlo de las siguientes maneras:
1.- Haciéndose socio de la fundación. En la página web www.debrachile.cl se puede ingresar la solicitud para hacerse socio.
2.- Donando o comprando productos a las tiendas solidarias TienDAR  en las que podrán encontrar artículos como ropa, accesorios, objetos de decoración, libros, juguetes y artículos de cocina, entre otros. Pueden encontrarlas en Plaza Egaña 20 y Pedro de Valdivia 3420, ambas en la comuna de Ñuñoa. También recibimos donaciones en el Parque El Secreto en Lo Barnechea, donde tenemos un container que funciona como centro de acopio.
3.- Inscribiéndose en la Corrida DEBRA de 2,5 10 y 21K que se realizará el 17 de Noviembre en el Parque Padre Hurtado de La Reina.  Las inscripciones se hacen en la página web www.corridadebra.cl

¿y la familia, cuantos niños tienes?
Tenemos tres niños Francisco de 5 años, Manuel de 4 y Jacinta que tiene 6 meses.
Mi marido, José Francisco Vargas, también es ingeniero comercial de la U.C y me apoya fuertemente en todo, participa en las corridas y actividades que organiza DEBRA.

¿Algún mensaje adicional?
Sí, les invitamos a asistir a la conferencia "Explorando el Espacio" que dará el científico de Nasa Eduardo Bendek el próximo lunes 1° de julio y que estamos organizando con FIUC, John Taylor y que cuenta con el apoyo de Conicyt y ALUMNIC. Los cupos son limitados, pueden solicitar la inscripción en conferenciaespacio@gmail.com. Quienes asistan no sólo disfrutarán de una gran conferencia sino que además estarán ayudando a los niños que más sufren en el país.

​El próximo lunes 2 de Julio realizaremos la conferencia "UN ENCUENTRO ESTELAR" con el científico de Nasa Eduardo Bendek en Club de Golf Valle Escondido donde abordará temas como exploración espacial, búsqueda de planetas y la nueva economía espacial. Eduardo fue condecorado con la medalla de logros tecnológicos excepcionales y es consejero tecnológico en Silicon Valey.
Mayor información e inscripciones (cupos limitados) en email: conferenciaespacio@gmail.com

BÁRBARA ETCHEBERRY, Directora
 
En poco más de un año, la fundación Soymás logró visibilizar la realidad del embarazo adolescente en Chile implementando un modelo filantrópico inédito. El proceso fue un camino lleno de obstáculos en el que su directora llegó a varias conclusiones.

América Latina presenta la segunda tasa más alta de natalidad adolescente en el mundo. En casi todos los países de la región, el 20 por ciento de los nacimientos son de madres menores de 20 años y pese a que Chile logró despegarse de las estadísticas, el impacto social y económico es igualmente brutal. Estas madres concentran la mayor tasa de deserción laboral, lo que las más proclives a caer en el círculo de la pobreza.

 El trabajo de la Fundación Soy Más es brindar apoyo psicosocial, educativo y de salud orientado a la formación en un oficio y posterior empleabilidad. Para esta tarea, cuentan con un equipo muldisciplinario de once personas más diez profesores externos. Actualmente, suman 30 alumnas estudiando y 15 niños en la sala de apego. Entre las empresas que se han comprometido con esta organización, destacan Culinary, Sally Beauty, Falabella, Sodimac, Schopdog, Amano, Empresas Gino (Pollini), Hotel Ritz y Brendenmaster. 

¿ Cómo ha sido esta primera etapa de implementación? 
Muy difícil. La realidad de nuestras estudiantes es dura y por diversas razones, cerca de un 40% de las estudiantes han desertado. Es entendible. Casi en su totalidad han sufrido mucho abandono y maltrato por lo que la autoestima se ha visto seriamente dañada. Además, tienen muy pocas rutinas y hábitos lo que no ayuda con la exigencia del programa.  A eso súmale que tienen redes escasas y el nivel educacional es bien precario. Pero, son dificultades que lejos de desalentarnos, nos obligan a trabajar más duro. Estamos optimistas.

Con una realidad tan adversa, ¿ de dónde nace ese optimismo?
Una de las cosas más impresionantes de este primer año de trabajo ha sido la cantidad de gente que tiene muchas, pero de verdad muchas ganas de aportar y ayudar desde sus distintos niveles. Desde el área de voluntarios hasta las mismas empresas y el Ministerio de Educación. De verdad, creo que estamos en un minuto histórico, donde existe plena conciencia de que hay un grupo que se nos está quedando abajo del sistema y que tenemos que ayudarlo brindándoles todas las herramientas posibles para que puedan estudiar y trabajar. 

 Cercana al padre Felipe Berríos, a quien ha visitado en el campamento La Chimba en Antofagasta junto a sus seis hijos, Bárbara es la primogénita del Ingeniero Civil y ex ministro de Estado Javier Etcheberry, quien desde niña siempre le inculcó la importancia de involucrarse en proyectos de trascendencia social que fueran más allá del simple rédito monetario. “Es mucho más gratificante trabajar para mejorar la vida de las personas”, solía repetirle. De ahí, sus férreas convicciones. “Tenemos que hacernos cargo de realidad de la desigualdad y la falta de oportunidades. Hay problemas muy complejos que requieren de todos los actores sociales. En la medida que seamos capaces de sensibilizar a la sociedad, vamos a tener más gente trabajando en estos temas”, asegura.

¿ Cómo combatir la falta de cultura filantrópica en Chile?
Lo primero es mejorar el sistema de donaciones para que todos los actores sociales puedan participar activamente. Hay que mejorar la transparencia del sistema, ampliar la libertad normativa para donantes y donatarios. Facilitar la  movilización de recursos privados destinados al bienestar social con incentivos tributarios para los donantes. 
¿ Qué podrían hacer las empresas que no estén haciendo hoy?

Una buena contribución sería aumentar el número de contrataciones de madres jóvenes  y entregarles mayor flexibilidad desde un comienzo. Pero, el gobierno también tiene tareas pendientes, como el mejoramiento de la gestión en justicia y salud. Basta ver lo que ocurre en los consultorios y hospitales. Hay un grupo de la sociedad que se está quedando abajo del sistema y eso es responsabilidad de todos. 

Rotundo Exito "Astrobiology 2017"
Carta de Agradecimiento a Alumnic.org de Director Ejecutivo Astrobiology 2017:
Estimado Rolando, te escribo para agradecer sinceramente el apoyo que nos brindó Alumnic.org a nuestra conferencia mundial Astrobiology2017. El evento fue todo un éxito, donde 218 científicos, investigadores, geólogos, químicos, biólogos y astrónomos más numerosas familias que los acompañaron, disfrutaron de la región de Aysén, sus paisajes, gastronomía, artesanía y calidez de la gente. 
Sin embargo quiero destacar además, que Astrobiology 2017 realizó la donación de un telescopio solar al Liceo Rural de Villa Cerro Castillo, lugar donde se realizó una hermosa actividad social con un gran asado patagón que fue muy apreciada y disfrutada por todos los participantes. En la foto 1 está el momento en que, el Prof. Patricio Rojo, Presidente del Comité Organizador entrega este telescopio al Director del Liceo Villa Cerro Castillo, Sr. Abel González y al Alcalde Sr. Marcelo Santana. 
Todos los participantes quedaron fascinados con la belleza natural de la zona, donde más del 85% tomo uno o más tours por la zona y que dentro de los participantes han validado el destino para futuros eventos internacionales. 
Finamente, Rolando  y a nombre de International Astronomical Union y del comité organizador de Astrobiology2017, MIL GRACIAS POR VUESTRO APOYO

El Viernes 7 de Abril se realizó la Fiesta Aniversario N° 25 de la Generación de ingreso 1992 de Ingenieros Comerciales de la Pontificia Universidad Católica, convocada por Alumnic.org y el Comité de la generación. Asistieron 125 compañeros, de los cuales incluso algunos viajaron de distintas regiones de Chile y diferentes países. 

Además de festejar, se le quiso dar un sentido social al encuentro, rematando estadías en Playa Blanca y Huilo Huilo en beneficio del Hogar N° 5 de Fundación Las Rosas de Ñuñoa y Fundación Debra (www.debrachile.cl, niños piel de cristal).

Durante este gran reencuentro, luego del cóctel, se agradeció los cariñosos saludos proyectados en pantalla gigante de los compañeros embajadores en el mundo: Carolina Carrasco, Giddy Rojas, Barbara Sapunar, Paula Valderrama, María José Alonso, Gabriela Olavarría, Lorena Muñoz, Alejandro Gutiérrez, Tomás del Favero

Posteriormente comenzó la fiesta; torta de celebración, tapaditos, bar abierto, mucho baile, compañerismo y alegría, culminando a las 4:30 de la madrugada.

Este gran aniversario contó además con la colaboración de Larbos, Hotel Antumalal, Valle Nevado, Cinehoyts, Ambulancia Central, Lastarria Boutique Hotel, Club Eve, Matildas Hotel Boutique, Hotal Renaissance, Capital Sea, Restaurante Estancia Mirador, Salviat Impresores, John Taylor, América  Economía y Pulso.

​Gonzalo es un caso atípico dentro de los Ingenieros Comerciales:
El año pasado volvió a Chile después de más de 15 años viviendo en el extranjero y recorriendo más de 50 países para desarrollar su nuevo proyecto denominado Natida, que mezcla la sociología y el marketing. El proyecto de innovación socio-cultural se adelanta a una naciente tendencia mundial de restauración valórica y será lanzado en 2017.
Ingresando a la facultad en 1993, se recibió en 1998 en medio de la crisis asiática. Decidido a aceptar el primer trabajo disponible, se trasladó a Copiapó para trabajar en la minera Mantos de Oro como ingeniero de gestión. A 3.900 metros de altura, tuvo la primera inspiración que guiaría el resto de su carrera, al ser el primero en crear un sistema híbrido de Leasing para vehículos livianos que fue presentado directamente a los dueños canadienses para su implementación en Chile y el extranjero.
Gonzalo señala: “Nunca me atrajo la posibilidad de hacer carrera en una empresa. En ese tiempo pensaba que el hecho de titularme de ingeniero comercial, me daba un pasaporte para crear negocios sin depender de nadie. Sin embargo, había un costo asociado, y era el hecho de que tenía que ir contra la corriente, generando mi propio sueldo, y aceptando un perfil más cercano al emprendedor que al de ingeniero”
En el año 2000 con los ahorros generados por el paso en la minera, decide ir a probar suerte a Nueva York, para aprender del mundo de las finanzas y explorar nuevas oportunidades de negocio. Al cabo de un año tomó la representación comercial de inversores eléctricos de última generación para la electrificación rural en toda Latinoamérica.
“Como anécdota, recuerdo que gestioné la venta de los productos en Cuba, pero los mismos no se podían ingresar debido al embargo imperante en la isla. Me tomó tres meses y mucho esfuerzo, poder ingresar los productos en forma legal dentro de un barco de ayuda médica sueco”.
El próximo paso estaba al otro lado de la Cordillera. En el año 2002 se radica en Buenos Aires. Junto a unos socios norteamericanos, creó el primer City Magazine para la capital argentina llamada Buenos Aires Metrópolis. Dicha revista era distribuida en Argentina, Uruguay y los Estados Unidos.
“Metrópolis fue un emprendimiento social y de negocios. Fue mi “MBA” en marketing al ser dueño de mi propio medio en un país con un mercado publicitario sumamente competitivo. Más que la revista, me atreví a crear un medio impreso definiendo el target de los “treintañeros”, algo que nunca que se había hecho antes. Recuerdo que la recepción fue espectacular entre los argentinos. Creé una serie de secciones que fueron rápidamente copiadas en varios medios de Latinoamérica y realice varios eventos en Miami y Nueva York para la comunidad argentina residente en los EE.UU.”       
En el año 2009 decide radicarse en Austria para desarrollar un nuevo proyecto. Esta vez el desafío era más grande; cambiar el combustible fósil de los automóviles por un combustible limpio, el hidrógeno. Se unió a una pequeña empresa de tecnología argentina llamada Alset, con el desafío de llevarla a ser una empresa líder de tecnología de combustión de hidrógeno. Para eso, tendría que dejar Sudamérica una vez más.
“Recuerdo que llegué a Austria en pleno invierno. Los primeros meses viví en un hotel al lado de un cementerio. Cada mañana me despertaba y me asomaba por la ventana con menos 15 grados bajo cero, a mirar como los cuervos recogían semillas entre la nieve y las tumbas. Era un escenario tétrico por decir lo menos, pero motivador para poder cumplir el objetivo que me había trazado.”
Durante los próximos años desarrolló la empresa en forma íntegra, armando una estructura holding en Holanda y centrando las operaciones en Austria. A su vez confeccionó un equipo con los mejores ingenieros mecánicos especialistas en termodinámica de Austria y Alemania, ayudando a desarrollar varias patentes. En 2013 y junto con el fabricante de autos de lujo británico Aston Martin, lideró el desarrollo de un vehículo a Hidrógeno para competir en la carrera “24 horas de Nürburgring” en Alemania. Fue la primera vez que un vehículo libre de emisiones de carbono, competía en una carrera oficial y a más de 300 km/h. Dicho proyecto fue galardonado con el premio “Powertrain of the Year 2013” (Sistema de Propulsión del año 2013) otorgado por la asociación Professional Motosport World, PMW.
“El hidrógeno es el combustible del futuro. El sol está compuesto de hidrógeno, está presente en el agua y se puede almacenar. Es solo cosa de tiempo para que sea utilizado en forma masiva. Espero haber contribuido con un granito de arena para lograr ese propósito”
Como señalamos al comienzo Gonzalo está radicado en Chile enfocado 100% en su proyecto Natida, del cual sí adelantó algo a Alumnic y podemos adelantar que es un GRAN PROYECTO, le deseamos éxito en lo que se viene.

De las entrevistas que he realizado a egresados destacados, ésta en especial me causó mucha empatía por toda la energía que nuestra compañera desplegó ayudando a familias que lo han pasado muy mal en los últimos incendios forestales.

Pilar Peña Toro, “Pili” como le dicen la mayoría de sus amigos y compañeros de la Generación de Ingreso 1992, comenzó su historia laboral en Maco – representante de Volkswagen - el año 1996 mientras cursaba su último año de universidad, en el área de post venta de camiones.
Al año siguiente, en 1997 y recién egresada, recibe una oferta junto a dos compañeros de generación para ingresar a Soprole y trasladarse a Concepción a trabajar en el área comercial; durante esa época, y quizás todavía, Soprole lideraba el mercado en su rubro. 
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Sin embargo, y a pesar de todas las posibilidades de desarrollo internas que la empresa ofrecía, nuestra compañera decide renunciar el año 1999, en plena crisis asiática, con poca experiencia y con una red de contactos que aún era muy pequeña…ya en ese momento ella tenía claro que el enfoque que le quería dar a su formación profesional, era uno muy distinto.
Ahora había que pensar cuál era exactamente ese enfoque y hubo 8 meses de detención, por decirlo de una manera elegante, es decir, Pili estuvo todos esos meses sin trabajo porque todo lo que aparecía como anuncio o llamado para un Ingeniero Comercial, era aquello más tradicional asociado a nuestra carrera.
Durante ese período, hubo otras ganancias personales, crecimiento, viajes sola, tener algún discurso claro, coherente y convincente, para  aquellos que le decían “pero tú estás loca…cómo no vas a trabajar como ingeniero comercial en algo más tradicional; ahí está tu futuro”, “cómo se te ocurre haber renunciado a Soprole si tuviste la suerte que muchos hubieran querido”.
Hasta que un día, pasado los 8 meses, una amiga personal de nuestra compañera, trabajadora social y dedicada durante varios años a ser consultora para organismos públicos, ofrece a Pilar participar en un proyecto para emprendedores de la Provincia Cordillera. Hasta ese momento todo lo que se hacía estaba en manos de sociólogos, psicólogos, trabajadores sociales, entre otros, pero cuando comienza a tomar fuerza el tema del micro y pequeño emprendimiento como política estatal, se abre una puerta para administradores de empresas e ingenieros comerciales, por ejemplo.
Los colegas del área más humanista tenían todas las competencias para abordar temas de VIF, trabajo comunitario, asociatividad, pero cuando debieron enfrentarse a un Plan de Negocios, a una estructura de costos o a una Iniciación de Actividades, requirieron inmediatamente de nuestra ayuda.
Y así comenzó a dar un giro la historia laboral de Pilar…desde el año 2000 trabajó como consultor externo para distintos organismos públicos, siempre fortaleciendo el tema del emprendimiento individual y asociativo. Trabajó para PRODEMU, apoyando fuertemente a mujeres emprendedoras, mayoritariamente jefas de hogar; trabajó para CONADI, asesorando a micro y pequeños emprendedores indígenas (Mapuches, Aymaras, Rapanuis, entre otros); durante 4 años se desempeñó como encargada del Área de Fomento Productivo de la Municipalidad de Pirque, destinando media jornada de su tiempo a esta labor y fortaleciendo mayoritariamente a emprendedores agrícolas de la zona.
En síntesis, durante 11 años participó en una innumerable cantidad de proyectos adjudicados por consultoras externas para ejecutar en conjunto con FOSIS, PRODEMU, CONADI, SERCOTEC, CORFO, entre otros, asesorías, capacitaciones, relatorías, trabajo en terreno, apoyo en equipamiento, elaboración de planes de negocios, formación de asociaciones, acompañamiento en formalización de empresas, entre tantas otras temáticas que escapan a la creación y desarrollo de un negocio propiamente tal.
Paralelamente, y tratando de insertarse en el otro mundo que le apasionaba, la educación, el mismo año, Abril de 2000, la contactan de la Universidad del Pacífico para dictar una cátedra en la Escuela de Administración. Y aquello que  partió como un pequeño sueño, también tomó fuerza  y le permitió estar durante 11 años en la Universidad, trabajando práctica y exclusivamente durante los últimos 7 años sólo para la Escuela de Dirección & Producción de Eventos de dicha casa de estudios.
Por otra parte, y dado que ya había adquirido experiencia en Educación Superior, es invitada a ser docente de Duoc UC (2007) e Inacap (2008); convencida en esos años que había mucho por hacer en la Educación Superior Técnico Profesional (ESTP), encantada accede a aceptar la invitación.
Nuestra entrevistada destaca “en esa época, nadie hablaba de la ESTP, me refiero a 10 años atrás. Ahí llegaban, mayoritariamente, los chicos que no entraban a la Universidad o que no podían pagarla y, por lo tanto, siempre eran mirados como estudiantes de “segunda categoría”. Ahora, después de una década, y de haber mirado lo que pasa en el resto del mundo, el Estado entendió que la Educación Superior Técnico Profesional requiere de una política pública sólida, para que se le dé el lugar y la importancia que merece y necesita, para el desarrollo de Chile”.
Bueno, como comprenderán, nuestra compañera, bastante multifacética y con un sentido de responsabilidad social muy fuerte, decide también formar su familia. El año 2010 conoce a su actual marido, y en Octubre del mismo año nace su único y amado hijo, Andrés Salvador. Esto obliga a Pili que se traslada de SERCOTEC al Duoc; de Duoc a Pirque; y de Pirque a la Universidad del Pacífico, a detenerse por unos años; lo que no significa que se quedará en su casa, sólo tomará la decisión de optar por un solo lugar.  
En Abril del año 2011 surge la posibilidad de trabajar media jornada como curriculista de la Escuela de Ingeniería de Duoc UC, y en Agosto del mismo año, el Director de Escuela de ese momento, señor Jaime Retamal Pinto, muy conocido por varios de nosotros ya que es un Ingeniero Civil muy querido de nuestra casa de estudios, le ofrece estar tiempo completo en dicho cargo dándole todas las posibilidades de crear, soñar y proponer, siempre en el marco del Modelo Educativo de la Institución.
Fue durante esos 5 años en los que trabajaron juntos, donde Pilar tuvo la posibilidad de visitar distintas instituciones de educación en ciudades europeas y latinoamericanas, y participar en diferentes congresos enfocados en la ESTP. Esto le permitió ver tendencias y verificar que este tipo de educación es valorada y posicionada en dichos países (Paris, Londres, Madrid, Córdova, Costa Rica, entre otras).
Actualmente, nuestra compañera trabaja directamente en la Vicerrectoría Académica de Duoc UC como curriculista, en la Subdirección de Desarrollo Curricular; encantada con su labor cotidiana y su vida de mamá, siente que está “al debe” con su compromiso y “obligación” social.
Fue precisamente esto lo que la motivó a organizar una campaña solidaria para ir en ayuda de los damnificados y en apoyo a los admirables bomberos, tras el desastre que dejaron los recientes incendios forestales.
Con el aporte de muchas personas, en especial de la Generación 92 de nuestra Facultad, y de familiares y amigos personales de Pilar que estuvieron con ella en terreno, se lograron movilizar una gran cantidad de recursos para zonas principalmente ubicadas en la VII y VIII Región (aguas, diversidad de líquidos, colchones, ropa de cama, cunas, toallas, mercadería, utensilios de cocina, vestuario (cuidadosamente seleccionado), juguetes, materiales para los niños en albergues, artículos de aseo, artículos médicos y medicamentos, mangueras para agricultores, dinero para combustible de bomberos y la Red Nacional de Emergencia (RNE), y más de 60 carteras implementadas para mujeres de la zona).
En relación a lo anterior, es importante destacar la colaboración y compromiso de tres compañeros de la Generación 92 y aprovechamos de entregarles nuestros sinceros agradecimientos; Marisol Segú, quién movilizó los recursos hacia Putú; Raúl Vargas que efectuó un trabajo impecable con la RNE; y Juan Pedro Mosquera quién gestionó junto a sus trabajadores de Buin Zoo la salida de un camión completo para la VIII Región.
Por último, mencionar las zonas que se pudieron cubrir; se visitaron o se colaboró de distintas formas, con localidades como Hualañé, Cauquenes, Putú, Name, Huarilihue Alto, Quirihue, Calquín, Portezuelos, San Nicolás. Según nuestra entrevistada, “estando en las zonas afectadas, tú puedes sentir en la piel lo desolador y estremecedor del desastre material, sin embargo, el recibimiento, la resiliencia y el cariño de nuestros compatriotas, sólo te dejan con una sensación de esperanza…podemos tener un país mejor. En el fondo, partes muy temprano en caravana con la idea de que vas a ayudar, y vuelves con la convicción de que todas esas personas, habitantes de la zona y bomberos, te dieron una lección de vida”.
Le preguntamos a Pilar que opina 20 años después de su elección respecto al giro que le dio a su carrera y su respuesta es la siguiente…”no me arrepiento de nada; mi elección fue la correcta, estoy muy contenta con lo que hago y mientras más en contacto esté con la gente y con mis estudiantes, más feliz soy. Gracias por la oportunidad que me han dado de compartir mi experiencia, aunque sea una Ingeniero Comercial poco tradicional”. 
 
Ojalá pudiéramos contar con varias “Pili”
Rolando Devia Aldunate
Alumnic.org
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En el periodo actual de inestabilidad y desconfianza que está viviendo Chile, junto con proyecciones de crecimiento de los próximos años que son nada alentadoras, hace considerar la diversificación de las inversiones o crecimiento hacia otros países una muy buena alternativa a evaluar.
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Paula Loyola Schmidt

Graduada de Ingeniería Comercial de la Pontificia Universidad Católica de Chile.
MBA de la Pontificia Universidad Católica de Chile con estudios de Post-grado en J.L. Kellogg Graduate School of Management.
Con una trayectoria de 20 años en el mundo del marketing, ha trabajado como Directora del área en empresas líderes de la banca, las telecomunicaciones y el retail, así como fundadora de empresas consultoras y de marketing digital.
Miembro del Directorio de la Asociación de Avisadores de Chile (ANDA) Chile, desde el 2008 hasta el 2010.
El 2008, recibe el premio ‘Mejor Gerente de Marketing’ Revista Capital.
El 2009, recibe el premio ‘Jóvenes con Éxito’ Diario Financiero.
Ha recibido la distinción ‘100 Mujeres Líderes’ en dos ocasiones (el 2008 y 2010) de El Mercurio y M.E.
El 2010, funda WOMAN EYES, consultora enfocada en potenciar la visión femenina en las estrategias de negocio y desarrollo de talento de empresas líderes como Walmart Chile, Laboratorios Roche, Falabella, entre otras.
El 2011 realiza el estudio “Lo que las mujeres que trabajan quieren - LatAm”, conducido simultáneamente en Argentina, Chile, Colombia y Perú, cuyo análisis y resultados fue presentados en una Mesa Redonda de Marketing ICARE, a una audiencia de más de 750 personas.
Desde el 2012 es parte la Red Mentores por Chile del Foro Innovación, apoyando anualmente a muchas emprendedoras emergentes.
Desde el 2013 es miembro del Directorio de LINK, aceleradora de emprendimientos liderados por mujeres de CORFO de M.E.

En febrero de 2016 lanza www.Women-Talk.com, junto a sus socias la periodista Natalia del Campo e Ingeniero Comercial Ángeles Uribe.
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Women-Talk.com es una plataforma web y aplicación móvil enfocada en las mujeres, que ofrece a marcas líderes, servicios de marketing digital que incluyen entre otros consumer-insight, contenidos y amplificación de redes sociales, en base a su comunidad de micro-influenciadoras. En la actualidad realiza campañas para Dove y TresEmmé de Unilever, Vichy, L’Oreal, MovistarPeugeot, H&M, Falabella, Tiffany & Co, Nivea y Eucerin de Beierdorf, entre otras marcas líderes.

Entrevistas y artículos de Paula Loyola Schmidt:
 
1. Paula Loyola y Women-Talk.com : Lo que cuentan las mujeres - La segunda
 
2. Women-Talk.com , un puente entre las mujeres y las marcas - Pulso 
 
3. Women-Talk.com , la nueva plataforma editorial para mujeres - Revista Capital 
 
4. Consumo: hombres entran a categorías domésticas, y mujeres, a las de mayor gasto - El Mercurio